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マイナビDOCTORの評判|医師向け転職エージェント徹底レビュー【2026年5月】

エージェントレビュー マイナビDOCTOR 公開日: 2026年5月7日 最終更新: 2026年5月7日

マイナビDOCTOR

運営:株式会社マイナビ/医師向け転職エージェント

★★★★★ 4.4 / 5.0(自社アンケート45件平均)
公開求人数約31,000件
取引医療機関2万機関以上
対応エリア全国13拠点(北海道〜九州)
対応領域常勤/非常勤/産業医
運営マイナビグループ
料金完全無料
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先に結論

マイナビDOCTORは「常勤・非常勤・産業医を横断的に検討したい医師」に向く

マイナビDOCTORの評判・口コミを編集部の自社アンケート45件と利用検証で総合した結論として、マイナビDOCTORは「公開求人約31,000件・取引2万機関以上・全国13拠点」を兼ね備えた医師向け転職エージェントです。常勤転職・定期非常勤・スポット勤務・産業医まで横断的に扱う設計のため、収入補完やキャリアの幅を広げたい医師に向く構成です(2026年5月時点・公式公表/複数メディア集計値)。

✔ こんな人におすすめ

  • 常勤転職を検討する勤務医
  • 非常勤・スポット勤務で収入を補完したい医師
  • 産業医・健診など臨床外キャリアを志向する医師
  • マイナビグループのメディカル人材ネットワークを活用したい方
  • 全国の対面相談拠点を活用したい方

✓ 別エージェントとの併用が向く方

  • 大量の常勤求人から選びたい方は医師転職ドットコムと併用
  • 医療業界のノウハウ深掘りを重視する方はエムスリーキャリアと併用
  • 少人数体制でじっくり相談したい方は中規模エージェントと併用

マイナビDOCTORとは|基本情報と運営会社

マイナビDOCTOR(マイナビドクター)は、医師向けの転職エージェントです。運営は株式会社マイナビ。主な沿革は次のとおりです:

サービスの核は「マイナビグループのメディカル人材ネットワーク」「常勤・非常勤・産業医を横断的にカバーする体制」。マイナビ看護師・マイナビ薬剤師など系列サービスとの組織的連携で築いた医療機関ネットワークを背景に、医師専任のキャリアパートナーがサポートする設計です(2026年5月時点・公式公表)。

マイナビDOCTORの基本スペック

サービス名マイナビDOCTOR
運営会社株式会社マイナビ
サービス開始2014年4月22日(株式会社マイナビ プレスリリース)
公開求人数約31,000件(2026年2月時点・複数メディア集計値/公式は動的表示)
取引医療機関2万機関以上(2026年5月時点・公式サイト掲載値)
対応エリア全国13拠点(北海道〜九州の主要都道府県/首都圏・関西を含む)
対応領域一般病院/療養型/精神科/クリニック(保険・自由診療)/ケアミックス/健診/介護老健/訪問診療/一般企業(産業医)
勤務形態常勤転職/定期非常勤/スポット勤務/産業医
担当体制医師専任のキャリアパートナー+全国の法人営業担当
連絡手段電話/LINE/メール/対面(13拠点)
料金完全無料(成功報酬型)
厚労大臣許可13-ユ-080554(株式会社マイナビ/有料職業紹介事業)
系列サービスマイナビ看護師/マイナビ薬剤師/マイナビ医療介護のお仕事 など

マイナビDOCTORの良い評判・口コミ・メリット5つ

① マイナビグループのメディカル人材ネットワーク

マイナビDOCTORの特徴は「マイナビ看護師・マイナビ薬剤師・マイナビ医療介護のお仕事」と連携したメディカル人材ネットワーク。系列サービスで築いた医療機関との関係を背景に、求人開拓・条件交渉のノウハウが組織的に蓄積されています(2026年5月時点・公式公表)。

系列の看護師・薬剤師サービスで接点のあった病院から、医師求人の紹介を受けることができました。 — 田島健介さん(仮名・38歳・男性・内科医)

② 常勤・非常勤・スポット・産業医を横断的に扱う体制

マイナビDOCTORは「常勤転職・定期非常勤・スポット勤務・産業医」を横断的にカバー。常勤と非常勤を組み合わせた働き方の相談も可能なため、収入補完・キャリアの幅を広げたい医師にとって選択肢の一覧化がしやすい構成です。

週3常勤+週2非常勤の組み合わせを相談できて、希望のワークライフバランスを実現できました。 — 渡辺美奈子さん(仮名・42歳・女性・小児科医)

③ 公開求人約31,000件・取引2万機関以上のスケール

公開求人は約31,000件(2026年2月時点・複数メディア集計値/公式は動的表示)、取引医療機関は2万機関以上(2026年5月時点・公式サイト掲載値)。一般病院・療養型・精神科・クリニック・健診・訪問診療・一般企業(産業医)まで幅広く対応しています。

④ 全国13拠点で対面相談が可能

マイナビDOCTORは全国13拠点(北海道〜九州の主要都道府県/首都圏・関西を含む)を構え、対面相談が可能(2026年5月時点・公式公表)。地方在住の医師は電話・LINE・Web面談での対応が中心になりますが、出張・帰省時に拠点での相談を組み合わせることもできます。

⑤ 産業医・臨床外キャリアの求人にも対応

一般企業の産業医、健診センター、訪問診療、自由診療クリニックなど、臨床外を含む幅広いキャリアの求人を扱っているため、臨床から産業医・健診・訪問診療へのキャリアチェンジを検討する医師の利用も多い構成です。

マイナビグループのメディカル人材ネットワーク・全国13拠点・常勤/非常勤/産業医まで対応の医師向け転職エージェント

マイナビDOCTOR公式へ(無料・5分)›

マイナビDOCTORの特性とスマートな活用法(3つ)

① 常勤求人の規模を最優先する場合は常勤特化型との併用が好相性

マイナビDOCTORは「常勤・非常勤・スポット・産業医を横断的に扱う総合型」の構成(公開求人約31,000件・2026年2月時点)。常勤求人の選択肢を最優先で広げたい場合は、常勤特化型との併用が好相性です。

対処法:常勤求人の比較幅を広げたい方は、常勤特化型の医師転職ドットコム(メディウェル)との併用が好相性。マイナビDOCTORで非常勤・産業医を含む横断的提案を受け、医師転職ドットコムで常勤求人の選択肢を厚くする2段構えがおすすめです。

② 医師コミュニティ・診療科別の深掘り情報を重視する場合は併用が好相性

マイナビDOCTORはマイナビグループの総合人材サービスとして求人の幅広さに特徴があります。医師コミュニティ・診療科別の詳細情報・医療経営ノウハウなど特定領域の深掘り情報を求める方は、医師コミュニティ系サービスとの併用が向く構成です。

対処法:医師コミュニティ・診療科別の深掘り情報を重視する方は、エムスリーキャリアとの併用が好相性。マイナビDOCTORで求人の幅広さを担保しつつ、エムスリーで医療業界特化の情報を集める構成が効率的です。

③ 少人数体制でじっくり伴走を希望する場合は中規模エージェントとの併用が好相性

マイナビDOCTORは全国13拠点の組織体制で幅広く対応する設計(編集部見解)。少人数体制でじっくり伴走するスタイルを希望する方は、中規模の医師専門エージェントとの併用が向く構成です。

対処法:少人数体制でじっくり伴走を希望する方は、中規模の医師専門エージェント(医師求人ドットコム等)との併用が好相性。マイナビDOCTORで求人の幅と全国13拠点ネットワークを活用しつつ、中規模エージェントで個別事情の深掘り相談を進める構成が効率的です。

マイナビDOCTORを使った人の体験記(最新6件)

※氏名は仮名・年齢/年収レンジは本人申告ベース/編集部による匿名化処理を実施しています。

30代男性・内科医

系列ネットワーク経由でクリニック転職(編集部事例)|田島健介さん(38歳)

マイナビグループのサービスで接点のあった医療機関から求人紹介を受け、転職成功。

40代女性・小児科医

常勤+非常勤の組み合わせで実現(編集部事例)|渡辺美奈子さん(42歳)

週3常勤+週2非常勤の組み合わせで希望のワークライフバランスを実現。

40代男性・産業医転換

勤務医から一般企業の産業医へ(編集部事例)|木村裕之さん(46歳)

臨床から産業医へキャリアチェンジ。系列の企業ネットワーク経由で転職成功。

50代男性・訪問診療

大学病院から訪問診療クリニックへ(編集部事例)|中野恭一さん(54歳)

長年の臨床経験を訪問診療で活用。地域密着の医療機関へ転職。

30代男性・整形外科

非常勤で複数医療機関を組み合わせ(編集部事例)|山下啓介さん(35歳)

非常勤を複数組み合わせて、研究時間を確保しながら収入を維持。

40代女性・健診

クリニックから健診センター長候補へ(編集部事例)|白井愛子さん(45歳)

クリニック勤務から健診センターの管理職候補ポジションへ転職。

マイナビDOCTORの登録から転職までの流れ

マイナビDOCTORの登録から転職までは、標準で2〜4ヶ月(常勤)。医師専任のキャリアパートナーが面談から内定まで伴走します。

マイナビDOCTORを上手に活用する5つのコツ

① 希望条件は「常勤/非常勤/産業医」を明確化する

マイナビDOCTORは横断的に求人を扱うため、希望条件として「常勤」「非常勤」「産業医」のどれを軸にするかを最初に明確化するのがコツ。組み合わせを希望する場合も、その旨をはっきり伝えると提案精度が上がります。

② 診療科・地域・勤務形態を具体的に伝える

診療科(例:内科・外科・小児科)、地域(例:東京23区・大阪市)、勤務形態(例:日勤のみ・当直あり)を具体的に伝えると、求人マッチング精度が上がります。

③ 全国13拠点を活用する(出張・帰省時)

地方在住の方も、出張・帰省で全国13拠点(北海道〜九州の主要都道府県)の対面拠点に立ち寄れる場合は、対面相談を組み合わせるのがコツ。対面で複数提案を一気に確認できると、活動効率が上がります。

④ 医師転職ドットコム・エムスリーキャリアと併用する

医師の転職では2〜3社を併用するのが一般的とされます。マイナビDOCTOR(横断型)+医師転職ドットコム(常勤特化)+エムスリーキャリア(医師コミュニティ・専門情報)の組み合わせで、求人カバー範囲を広げやすい構成です。

⑤ 内定承諾前に労働条件を文書で確認する

内定獲得後は、年収・当直回数・オンコール頻度・休日数などを文書で確認するのがコツ。キャリアパートナーに依頼すれば、医療機関に確認を取って書面で返してもらえます。

マイナビDOCTORと医師転職ドットコム・エムスリーキャリアの比較

医師の転職でよく検討されるエージェント3社を、同じ評価軸で比較します。

項目マイナビDOCTOR医師転職ドットコムエムスリーキャリア
運営会社株式会社マイナビ株式会社メディウェルエムスリーキャリア株式会社
特化領域医師(横断型)医師(常勤特化)医師(コミュニティ+転職)
公開求人数約31,000件(2026年2月時点・複数メディア集計値)公式要確認公式要確認
取引医療機関2万機関以上公式要確認公式要確認
勤務形態常勤/非常勤/スポット/産業医常勤中心常勤/非常勤/スポット
対面拠点全国13拠点主要都市主要都市
系列強みマイナビグループ・メディカルメディウェル医師特化エムスリー医師コミュニティ
公式サイト登録公式要確認レビュー

※競合各社の数値は2026年5月時点・各社公式公表値および複数メディア集計値。最新の正式数値は各社公式サイトで確認してください。

結論:常勤・非常勤・産業医を横断的に検討する方はマイナビDOCTORが向きやすく、常勤求人の規模を求める方は医師転職ドットコム、医師コミュニティ・専門情報を求める方はエムスリーキャリアも検討候補に挙がります(各社の機能・特徴は時期により変わるため、最新は公式サイトで確認してください)。カバー範囲を広げたい場合はマイナビDOCTOR + 医師転職ドットコム + エムスリーキャリア の3併用が候補になります。

マイナビDOCTORに関するよくある質問

完全無料で利用できますか?

はい、すべての機能が完全無料です。求人紹介・キャリア面談・条件交渉までフル機能を無料で使えます。マイナビDOCTORは採用が決まった医療機関から成功報酬を受け取るビジネスモデルのため、医師側に料金は発生しません。

常勤・非常勤・スポットすべて扱っていますか?

はい、常勤転職・定期非常勤・スポット勤務まで横断的に扱っています。常勤と非常勤を組み合わせた働き方の相談も可能で、収入補完・キャリアの幅を広げたい方にも対応しています(2026年5月時点・公式公表)。

産業医や健診の求人もありますか?

はい、一般企業の産業医、健診センター、訪問診療、自由診療クリニックなど、臨床外を含む幅広いキャリアの求人を扱っています。臨床から産業医へのキャリアチェンジを検討する方の利用も多い構成です。

全国対応していますか?

はい、全国13拠点(北海道〜九州の主要都道府県/首都圏・関西を含む)を構えており、全国対応しています。地方在住の医師は電話・LINE・Web面談での対応が中心になります(2026年5月時点・公式公表)。

他のマイナビグループサービスとの違いは?

マイナビDOCTORは医師専門の転職エージェントで、看護師向けは「マイナビ看護師」、薬剤師向けは「マイナビ薬剤師」と専門サービスが分かれています。マイナビグループのメディカル人材ネットワークを背景に、医師専任のキャリアパートナーがサポートする構成です。

退会方法は?

担当キャリアパートナーへの連絡、もしくは公式問い合わせフォームから退会手続きが可能です。再登録も可能で、転職活動が落ち着いた段階で手続きするのが一般的です。

他の角度から検討する場合の選択肢

常勤特化・医師コミュニティ・少人数体制など別の角度から並行検討する場合は、以下のサービスが選択肢になります。

エムスリー系・医師コミュニティ

エムスリーキャリア|医師コミュニティ+転職

エムスリー社運営。医師向けコミュニティ「m3.com」と連携した医師特化の情報・転職サービス。

→ エムスリーキャリアのレビューを読む
大手・常勤特化

医師転職ドットコム|メディウェル運営

2004年11月運用開始の医師専門エージェント。公開求人 約4万件(常勤)/5万件超(非常勤・スポット込)の大手・常勤特化型。

→ 医師転職ドットコムのレビューを読む
士業・管理職特化

MS-Japan|士業・管理部門特化

医師領域以外の管理職転職も検討する場合の選択肢。法務・会計・人事など管理部門特化。

→ MS-Japanのレビューを読む

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編集方針・更新履歴

編集者
転職ガイド編集部(人材業界10年以上の編集者により組成)
調査方法
① 自社アンケート45件(マイナビDOCTOR利用経験者・2026年4月実施)/② 編集部による登録・面談検証(2026年4月)/③ 公式サイト・PR TIMES・株式会社マイナビ公式の公開情報(2026年4〜5月時点)
評価軸
常勤/非常勤/産業医の横断対応/全国13拠点の対面相談/系列メディカルネットワーク/キャリアパートナーの伴走密度/求人量/勤務形態の柔軟性
更新履歴
2026-05-07 初版公開
免責事項
本記事は広告(アフィリエイトリンク)を含みます。掲載内容は2026年5月時点のもので、最新情報は公式サイトをご確認ください。報酬の有無はレビュー内容に影響しません。求人数・取引機関数・拠点数の数値は公式記載および複数メディア集計値を引用しています。
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